We,mindenhonnan aország,összegyűjti a sors, mint sok különböző eredetű kis folyó, amely a gravitáció hatására az óceánba ömlik, és a Tyúkok nagy családját alkotjavcon.
Az eredeti szándéknak megfelelően a csapatmunka és a végrehajtási képesség javítása, elmélyítéseaaz alkalmazottak szeretetérzésemunkáértés odaadás, Guangdong HenvconA cég 2 napostartóscsoport-építési tevékenységban,-ben"Legenda tábor”amely a Dongguan város Wangniudun városában volt.A cég különböző részlegeiről 48 kolléga vett részt a thesemény.
Megragadva a tavasz farkát, mielindultautazás busszal csak azértan izgalmasidőpont egyeztetés.Mindenkivoltszorongó és alig várja, aggódikannakismeretlentényezők,és alig várjaannakcsodálatosalkatrészek.Amint megérkeztek a táborba, és eltették a csomagjaikat, mindenki azonnal sorba állt és várta az oktató parancsát.Katonai testtartásban állva és követve a parancsot "lelőre, fordulj jobbra, tarts egy kis szünetet és állj meg egy helyben” – emlékeztet diákkorunk katonai kiképzőéletére.
Akkorwea felosztott csapatok szerint felsorakozva, ottvoltak„Sascsapat”, „Kiirtás-mindenCsapat”, „Késcsapat” és „Farkascsapat”.Minden csapat versenyezd bykiáltásingszlogenek,nak nekjelölje bemelyikcsapat tettetöbbegyhangúlagés hangosan.A játszótéren egyre magasabbak voltak a hanghullámok.Acsapatbecsület,– kiáltotta minden tagamilyen hangosan csak tudtak, amely tökéletesen megmutatta aarckifejezésa „Tyúkvconemberek”, magabiztos, jókedvű és felfelé haladó.Közvetlenül a „Fantasztikus toll” szakaszba való belépés után minden csapatgyakorolni kellenewrelőszöra cég nevét a piros papíron, majd,a csapat neve a csapat zászlóján.Úgy hangzikedkönnyű, de azvoltn'Nem könnyű hagyni, hogy több ember irányítsa az ecsetet az íráshozkínai karakterek összetett szerkezetűa vezeték meghúzásávals. Mert énf airKényszerítéss voltakkövetkezetlen, a karakterek meg vannak írvaeredményezettgörbe és csúnya.Szerencsére a csapat összehangolt együttműködése révénminden csoportviszonylag sikeresen teljesítette a feladatot.
A nehézség akövetkezőjátszma, meccss voltfrissített, amilennetesztfőkénta csapat együttműködéseésvégrehajtási képesség.Az elsővolta „Mine Array”, 4 körre osztva.Általelkerülvea rejtett aknamezőkön, tegyen 12 lépést, hogy elérje a kijáratot.Egy csapatnak sem sikerült az első körben, mert néhányan a harmadik sorban ráléptek az aknára, sőt első lépésben eltalálták az aknát, sajnos „áldozatd“.Az „Eagle” sikeresen áttört a második körben,azt felfedtékataktikafekszikda szabályok elsajátításában és a tapasztalatgyűjtésben(egykori csapatok lépéseit figyelve).Ennek a játéknak a bölcsességevoltnem ismételni a hibákat, erősíteni a csapatok közötti együttműködésttagjai, hogy jól tudj megbirkózni az ismeretlenekkel és kihívásokkal, és teljesítsd a küldetésthatározottan.
Utándéli szünet, továbbra is megfeleltünk a kihívásnaksval veljobbszellemsdélután.A zene kíséretében akatonai instruktor rugalmasan és ritmikusan mutatta be a kupa táncot,mozdulatait is követtük tanulni.Néhány tagvoltakjó bennetanulásfriss dolgokat, sotáncolnakd a csésze nagyonjóval utánagyakorlatok számáraegy ideig.Azonban,néhány nem tudott'tlépést tartani aátfogósebesség, így amikor a csapatvoltközös gyakorlás, zajos és durva hangzáss kijött, making an nyilvánvaló inkonzisztens ritmus.De összességében a csapat becsületevoltmagasabb minthogyaz egyéné.Az erőserkelleneSegítséga gyengébbtoegyütt haladni.Bya fokozatos gyakorlatsés a kölcsönös segítségnyújtás, az egységes csapatkupatánc került ki az oktató elé.Ő egyenesen azt mondta, hogy ez egy audiovizuális élvezet.
Akkorjötta „Tower of Hanoi” játék.A játék megkövetelidmind az 5 különböző méretű korongot A pontból C pontba kell mozgatni, és a nagyobb korong nem nyomható a kisebbhez a folyamat során.A „Wolf” volt a leggyorsabbBefejeza játékmind a 3 körben, melyikvoltigazán elbűvölő.Megtalálták asikeresutat a játék előtt, és egyszer szimulálta.A játék során airA munkamegosztás egyértelmű volt, és minden lépést aprólékosan megtettek.Ez canlátható, hogy ennek a csapatnak a tagjai általában végzik a munkájukata legjobb esetben ategyszer.Oott a csapat tagjaikellenesokat tanulni tőlük a jövőben.Ahogy az úgynevezett „oszd meg az áldástés szerencsétlenségek együtt“, a „Kiirtás-minden" nemidőben teljesítette a feladatot, so minden tagot megbüntettekcsinálnipress-up együtt, és tanulnának is ebből a veszteségből.
Az est fénypontjavolt„Az élet útján járva”.Életünk során sok nehézséggel és kudarccal fogunk találkozni,or nagy, orkicsi.Családunk és barátaink gondoskodásával és segítségével tovább mehetünk az úton.Ezen a szimulált „életúton”voltunkbekötött szemmel, mitnak nekvoltfogjuk meg társaink kezét, haladjunk előreéslegyőznianehézségek együtt, hisz az egymás által adott erőlennevégül issegíts nekünkelérni arendeltetési hely.Ezrészélénken megtestesítdhogy harmonikus és bizalmi kapcsolatvoltaz együttműködés alapja.keresztül thisszimuláció, atagjaiközelivé válhatrpartnerek, akik bíznak egymásban és támaszkodnak egymásra, enhancinga csapat együttműködése, ami a munkahelyen is igaz.
A következő nap ugyanolyan kihívásokkal teli és izgalmas volt.Mindennapi munkánk során különböző beosztásban vagyunk, nagyon fontos a rangok közötti kommunikáció.Az „Egyszerű feladat” azt szimulálja, hogy az idősebb, középső éselsődlegesa csapat közösen el tudja érni a célt.Az A, B, C, D és E ha öt szintjedinformációt továbbítaniszkriptek által, szintről szintre, ésnem tudott'tszinteken keresztül kommunikálnak, függőleges piramisközösséget alkotva- kation modell.Ezjátszma, meccsigényelnekda vezetők, hogy betekintést nyerjenek az általános helyzetbe, és világos terveket készítsenek, amikor gota feladat;A középszintű alkalmazottaknak tisztában kell lenniük a felelősségi körükkel, és szerepet kell játszaniuk a kapcsolatok összekapcsolásábanfelsőés aalárendelt;az alulról építkező alkalmazottaknak követniük kell az utasításokat a rábízott feladatok lelkiismeretes elvégzésére, és visszajelzést kell adniuk a felső vezetőnekers.A négy csapat egyike sem jutott tovább ezen a fordulón.Úgy tűnikedhogy a vállalat belső kommunikációjára továbbra is szüksége vanedsokat kell erősíteni a jövőben.
Akkor,kezdünk a mérkőzés„Vak tér”.Val velA parancsnok szóbeli utasításai szerint minden csapat tagjai bekötötték a szemüket, kötelet körbefogtak egy négyzetbe.A folyamat során a tagok végrehajtási és megértési képességevoltkülönösen fontos.Például,a parancsnok trégia tagokatfordulatigaz, de a tagokmentellenkező irányba, hogyantudottteljesítik a feladatot?A"Kés” ésa"Megsemmisítés – minden” jól szerepelt ezen a versenyen, és megnyerte az első két helyezettetpozíciókat.Az OKvoltnagyon egyszerű, vagyis a parancsnokékészültnagyon világos utasítások, és a csapattagok haderős végrehajtási képesség.
Délután mirészt vetta játékhívott"átkelés a folyónmintszörnyeteg".Minden csapat 12 fős couldcsak 8 lábat és 6 kezet használjon, amilennetedd próbára mindenki kreativitását.A „Sasok” nem találtak ki megfelelő testtartásteda játék előtti szabályokhoz.Háromszor buktak el a kihívásbanszámáraRajtingsietve, előzetes ellenőrzés nélkül, ami nagy fizikai erővesztéssel járt.Ezért az innováció, a kivitelezés és az együttműködés nélkülözhetetlen.
A végső kihívásvolt végrejön, a "BhiányaHole” – minden tagnak át kell jutnia a „fekete lyukon” a megadott időn belül, és azoknem engedték megérintse meg a beállított piros kötélkeret vonalat az emberek szállítása közben.Egyszer a vonalérintés, ők wouldelőről kezdeni.Továbbá,MindannyiunkHadhogy elfogadja a súlyos fekvőtámasz büntetéstha nem tudtuk passzolni a játékot.Ekkor a négy csapat újra összeállt a Tyúknálvconcsalád.A főparancsnokszükséges volthogy vezessen minketbefejeznitutolsó feladata.Liu Yongcheng, a K+F részlegről javasolta magát, és az összes tag egyhangúlag megválasztotta.A felkészülési idő alatt összehívta az előző négy csapat kapitányait, hogy megbeszéljék az ellenintézkedéseket és kitűzzék aelhaladó40 percen belül.A jelenlévő tagok úgy érezték, az idő talán nem lesz elég, de bízniuk kell a döntésben.Mertannyi tagja van különböző magasságú és alakzatú, elégagytépőintézésekora szekvencia.Fontolja meg- gyűrű, hogy az első ember, aki át hadnincsenek társak a másik oldalon, egy vékony lánykell lennieelőször küldték el.Az elején ez a stratégiaműködött, hanem azért, mert néhány tag beszélt a játék során, és a közlekedésingtagjaiérintésavonal, a miénkTábornokparancsnokát többször megbüntettékkimerülésig, amiről aa tagok aggódtak.A szabályok szabályok, és be kell tartanunk azokat.Tegyük fel, hogy wcsak efigyelni az emberi érzelmekre, létezésérea szabályok értelmetlenek.Szabályok nélkül mi lennénkin rendetlenség, felfordulás.
Az ismétlődő kudarcokban és a tapasztalatok összegzésében mi hadláttam mindenki elkötelezettségét az egész csapat iránt:those akik erősek voltak segítettek másokat szállítanitagjaiataz eleje.A finom lánys voltakfelelősfigyelve mellette, hogy a vonal érintés volt-e vagy sem. Néhánylehet, hogy imádkozik, mások,figyeli a helyzetet abíróság, vagy memorizálás beészasikerestapasztalat.”Több kéz erősebb lángot hoz létre“.Sa csapat ereje óriási.Val vela parancsnok vezetése, minden tag együtt dolgozott, hogy 40 percen belül teljesítse ezt a nehéz kihívást, melyikhihetetlen volt.A meccs után mindenki tapsolt és ujjongott,lénybüszkék magukra és a csapatra.Az utolsó hálaadó ülésen a tagok egymás után kezet fogtak és öleltek, valódi tettekkel fejezve ki hálájukat.Akár iebben a csapatban tevékenység ill inaz előző és a jövőbeni munkákat, őszintén kezeljük és segítjük mindegyiketkolléga.
A két napostartós csapatépítéstevékenységymély nyomot hagyott bennünk.Meghatottan, fáradtak voltunk, hangosan nevettünk, vagy megkönnyebbültünk.Röviden, egy embercsoport mindig nagy dolgokat érhet el együtt, amíg harmóniában vannak és együtt dolgoznak.A múltnak vanelment, kérjük, ápolja együtt a jelent, ragadja meg a jövőt, és teremtsen ragyogóbb jövőt Hennekvcon!
Feladás időpontja: 2022. június 16